نتائج البحث:

198 وظيفة
فلاتر


نتائج البحث:

198 وظيفة
برنامج بناء قدرات المعلمين- مؤسسة نُعلِّم لفلسطين التعليم والتدريب

عن البرنامج

تقدم مؤسسة " نُعلِّم لفلسطين "وهي إحدى أعضاء شبكة علِّم لأجل الجميع، " فرصة للانضمام إلى " برنامج بناء قدرات للخريجين الجدد" والذي يهدف إلى استقطاب أفضل الكفاءات من خريجي الجامعات الفلسطينية المهتمين بالانضمام لقطاع التعليم من أجل بناء قدراتهم وتطوير مهاراتهم القيادية والتربوية، وقيادة التغيير في مجتمعاتهم. حيث يطرح البرنامج مسار تدريبي متكامل يبدأ بمعهد صيفي مكثف لمدة 4 أسابيع يتم خلاله التركيز على مفاهيم القيادة وإدارة الغرفة الصفية والتخطيط الفعال للدروس، يتبعه سلسلة تدريبات أثناء الخدمة تشمل 5 مواضيع هامة وهي التعليم الجامع والدعم النفسي الاجتماعي والرقمنة والمهارات الحياتية وتعليمSTEAM.

يضمن البرنامج توفير فرص توظيف للمنتسبين للبرنامج للعمل في المدارس كمعلمين في إحدى المدارس الخاصة، أو الخيرية في محافظات الوسط

 

ما الذي يميز برنامج "بناء قدرات الخريجين/ات الجدد الذي تطرحه المؤسسة؟

  • سيوفر البرنامج فرصة للمنسبين لبناء قدراتهم ومعارفهم لخلق قيادة جماعية قادرة على التأثير في مجتمعاتهم.
  • المقاعد محدودة، حيث سيكون البرنامج متاح فقط ل 24 مشارك\ة.
  • يطرح البرنامج مجالات هامة للتطور المهني وهي من أكثر المواضيع الملحة على الساحة التربوية.
  • سيتيح لك البرنامج الانضمام لشبكة خريجين فاعلة على المستوى الوطني والإقليمي.



موعد الانتهاء: 06/06/2024 الضفة الغربية
الزمالة الصيفية لعام 2024 في شراكات القيم أخرى
موعد الانتهاء: 23/05/2024 الضفة الغربية وقطاع غزة
برنامج الزمالة الصيفية لعام 2024 من خلال شركة القيم (VPI) أخرى

يسر شركة Values Partnerships (VPI) أن تعلن عن فتح باب التقديم لبرنامج الزمالة لصيف 2024. انضم إلى أكبر وكالة للتأثير الاجتماعي مملوكة للسود في البلاد واصنع فرقاً حقيقياً. تعد Values Partnerships رائدة في تطوير حملات تواصل إبداعية لقطاعات وجماهير متنوعة. نقدم نصائح استراتيجية حول القضايا المعقدة وننتج أفلاماً وبرامج تلفزيونية ذات معنى وقيمة. تشمل عملائنا الشركات والمنظمات غير الربحية والمؤسسات الدينية وجماعات المناصرة وقطاعات الترفيه، ونساعدهم في مواجهة التحديات المتعلقة بالعرق والثقافة، وبناء شراكات مجتمعية قائمة على الثقة، وإطلاق حملات مؤثرة. كزميل في VPI، ستكون جزءاً من فريق ديناميكي من الاستراتيجيين. ستشارك في مجموعة متنوعة من المهام، بما في ذلك كتابة وتحرير المحتوى، والتواصل والمتابعة مع العملاء. ستشارك أيضاً في اجتماعات الموظفين المنتظمة واجتماعات العملاء بين الحين والآخر.

المسؤوليات

سيتم تخصيص مسؤولياتك ومشاريعك بناءً على خلفيتك التعليمية واهتماماتك ومهاراتك. قد تشمل المهام:

كتابة وتحرير وإعداد المحتوى المكتوب

التواصل والمتابعة مع العملاء

المشاركة في اجتماعات الموظفين والعملاء

مهام إضافية حسب الحاجة

المؤهلات

  • مسجل حالياً في برنامج البكالوريوس أو الماجستير، مع الاحتفاظ بوضع الطالب طوال فترة الزمالة، أو
  • حاصل حديثاً على درجة البكالوريوس ويخطط للعودة إلى التعليم بدوام كامل بعد الزمالة
  • القدرة على الالتزام بالبرنامج الكامل من يونيو إلى أغسطس في شركة Values Partnerships
  • يفضل وجود خبرة سابقة و/أو اهتمام بالاتصالات الرقمية، وسائل التواصل الاجتماعي، استشارات الأعمال، المناصرة، أو بناء المجتمع


المتطلبات

  • الوصول إلى جهاز كمبيوتر
  • اتصال قوي بالإنترنت السلكي أو اللاسلكي
  • هاتف محمول أو خط أرضي متاح خلال ساعات العمل



موعد الانتهاء: 23/05/2024 دولــية
برنامج الامم المتحدة للمتطوعين أخرى

الوصف:

يقدم برنامج المساعدة للشعب الفلسطيني التابع لبرنامج الأمم المتحدة للتنمية (UNDP) برنامج المتطوعون الأمميون في المجتمع. يهدف هذا المبادرة إلى تعزيز المرونة الاجتماعية والاقتصادية في المجتمعات المهمشة من خلال التطوع، مع تركيز كبير على المساواة بين الجنسين وتمكين المرأة. يقوم المتطوعون بدعم إعداد ملفات المجتمع، وإجراء الاستطلاعات، والمشاركة في التدخلات على مستوى المجتمع لتعزيز الاندماج الاجتماعي.


يتم تقديم هذا التطوع في العديد من مُدن دولة فلسطين.


موعد الانتهاء: 23/05/2024 الضفة الغربية
مشروع وظيفتي الأولى - إعلان خاص بشركات القطاع الخاص أخرى

عن المشروع:

يهدف مشروع وظيفتي الأولى إلى دعم فرص عمل مستدامة لخريجي الجامعات والتعليم والتدريب المهني والتقني الجدد والذين لم يمضي على تخرجهم أكثر من خمس أعوام من أجل تأهيلهم للعمل في عدد من الشواغر المتاحة في شركات القطاع الخاص، وذلك عبر برنامج تدريبي متكامل يعمل على تنمية المهارات الحياتية والفنية اللازمة ليصبح الخريج موظف كفوء قادر على تلبية احتياجات العمل. يشمل المشروع توفير 350 فرصة عمل في الشركات العاملة في قطاعات مختلفة في فلسطين لمدة عامين (2023-2024)،

يتضمن المشروع المكونين التاليين:

المكون الأول: تدريب على المهارات الأساسية للعمل ومهارات القرن الواحد والعشرين

حيث سيستفيد الخريج/ة من 25 ساعة تدريبية في المهارات الحياتية المطلوبة والتي سيحددها المشغل لضمان الاندماج الناجح للخريج/ة في مكان العمل.

المكون الثاني: التدريب على رأس العمل

بعد التدريب على مهارات القرن الحادي والعشرين، ستتاح لك الفرصة لتدريب الخريجين/الخريجات في شركتك وفقًا لمتطلبات الوظيفة الشاغرة. ولتعويضك عن جهود التدريب المبذولة، سيغطي المشروع جزئيًا رواتب الخريجين/الخريجات للأشهر الأربعة الأولى من فترة التدريب:

  • من المتوقع أن يحصل كل خريج/ة على راتب وفقاً للحد الأدنى للأجور مقابل واجبات وظيفته.
  •  سيدعم الصندوق الفلسطيني للتشغيل الخريجين/الخريجات في الضفة الغربية والقدس بمبلغ شهري قيمته 300 يورو 
  • سيتم تغطية المبلغ المتبقي من قبل الشركة.
  •  بعد انتهاء التدريب، سيُعرض على الخريج/ة عقد عمل لمدة 6 أشهر على الأقل من قبل الشركة.


معايير الأهلية:

  •   أن تعمل شركتك في أحد القطاعات التالية:

1.      السياحة.

2.      الانشاءات.

3.      الصناعة.

4.      تكنولوجيا المعلومات والاتصالات (ICT)،

5.      الخدمات.

6.      الزراعة والثروة الحيوانية.

  •  أن تكون شركتك مسجلة لدى وزارة الاقتصاد أوالغرف التجارية أوالاتحادات الصناعية المتخصصة أو أي جهة رسمية أخرى.
  •  أن تكون هناك حاجة حقيقية للشاغر/ الشواغر في الشركة وبمهام وظيفية محددة.
  •   أن تكون شركتك ملتزمة مبادئ العمل اللائق (الحد الأدنى للأجور، التنوع الاجتماعي، الحقوق العمالية، الحماية الاجتماعية، التأمين الصحي...إلخ).
  •  أن تكون شركتك ملتزمة بعوامل السلامة والصحة المهنية اللازمة.
  •   أن تكون شركتك ملتزمة بتوفير بيئة عمل ملائمة وموائمة للشرائح المختلفة بما في ذلك الأشخاص ذوي الإعاقة، الإناث، إلخ.


الالتزامات المترتبة على الشركة:

  •   تقديم الارشاد والتوجيه للخريج/ة من خلال مشرف محدد.
  •  توفير بيئة عمل لائقة وملائمة.
  •  معاملة الخريج/ة خلال فترة التدريب على رأس العمل كموظف تحت الإشراف.
  •  تقديم التقارير والنماذج اللازمة لمتابعة وتقييم الأداء.
  •  الالتزام بقانون العمل الفلسطيني.
  •  تغطية المبلغ المتبقي من راتب الخريج/ة بما يتلاءم مع الحد الأدنى للأجور.
  • استمرار عمل الخريج/ة في الوظيفة لمدة ست شهور على الأقل بعد انتهاء التدريب.


آلية تقدم الشركات للمشروع:

المرحلة الأولى:

  • تعبئة الطلب ادناه مع ضرورة تعبئته بدقة، حيث أن صندوق التشغيل غير ملزم بقبول أي طلب غير مكتمل.
  • فلترة الشركات المقدمة للطلبات من قبل الصندوق الفلسطيني للتشغيل وحسب المعايير المذكورة أعلاه.
  • زيارة الشركات المختارة مسبقًا وتقييمها للتأكد من مطابقتها لمعايير المشروع.

المرحلة الثانية:

  • اختيار الشركات المؤهلة للاستفادة من المشروع.
  • دعوة الشركات التي تم تأهلها، للتسجيل كمشغل عبر البوابة الفلسطينية للتشغيل.
  • اعلان الشركات المؤهلة عن الوظائف التي تم التوافق عليها عبر البوابة الفلسطينية للتشغيل.
  • فرز ومقابلة المتقدمين للشاغر، واختيار المتقدم الأفضل من خلال الشركة المؤهلة وبإشراف الصندوق الفلسطيني للتشغيل.

 

للاستفسار:

يرحب الصندوق الفلسطيني للتشغيل بجميع الاستفسارات من قبل الشركات الراغبة بالاستفادة من المشروع خلال فترة تقديم الطلبات من خلال التواصل مع القنوات التالية:

الايميل:  Info@pef.ps

 أو من خلال الرابط التالي اضغط هنا.

رقم التواصل: الضفة الغربية والقدس: 0568580879


موعد الانتهاء: 18/12/2024 الضفة الغربية
برنامج التدريب على الصحافة البناءة الإعلام

في إطار مبادرة Media Connect، ينظم برنامج الجوار الأوروبي جنوب EU ومؤسسة مهارات " برنامج تدريب إقليمي للصحافة البناءة"


معيار الاختيار:

  • ان يكون طالب الصحافة
  • أن لا يزيد عمره عن 23 سنة
  • ان يكون مواطنًا من الجزائر أو مصر أو الأردن أو لبنان أو ليبيا أو المغرب أو فلسطين أو تونس ومقيمًا في ذلك البلد.
  • حاصل على درجة الماجستير أو السنة الأخيرة في درجة البكالوريوس
  • يجب إظهار اهتمام حقيقي بتعلم المهارات الصحفية

موعد الانتهاء: 27/05/2024 دولــية
فتح باب التقديم لاستقبال مقترحات مبادرات مجتمعية شبابية لعام 2024 ريادة الأعمال

جمعية برج اللقلق تعلن عن فتح باب التقديم لاستقبال مقترحات مبادرات مجتمعية شبابية لعام 2024!

هل لديك فكرة إبداعية تخدم المجتمع؟ هل ترغب في تعزيز دور الشباب في تحقيق التغيير في مجتمعك؟ إليك الفرصة المثالية!

المعايير:

- المبادرة يجب أن تعبر عن فكرة إبداعية تغطي حاجة مجتمعية أو فنية.

- يجب أن تخدم المبادرة وتعزز قدرات الشباب والأطفال والنساء في مواجهة التحديات المجتمعية.

- تساهم المبادرة في تعزيز قدرات الشباب على الصمود والاستقرار.

- يجب أن تضمن المبادرة مشاركة فعالة للشباب المقدسي.

- يجب الالتزام بتنفيذ المبادرة خلال الوقت المحدد.

الفئات المستهدفة:

- الشباب والشابات في الفئة العمرية ما بين 18-35 عام.

- الجمعيات والمؤسسات الشبابية في القدس.

- الحارات والنوادي والمجموعات الشبابية المقدسية.

نحن نشجع دمج ذوي الاحتياجات الخاصة والنساء في أنشطة المبادرات المجتمعية والثقافية.

لا تفوت الفرصة! قم بتقديم مقترحك اليوم وكن جزءًا من التغيير الإيجابي في مجتمعك.


موعد الانتهاء: 20/05/2024 القدس
تدريب حول ريادة الاعمال الخضراء وتمكين المرأة من خلال معالجة التحديات التي تواجهها المرأة في فلسطين أخرى

دعوة خاصة للرياديات للمشاركة في تدريب حول " ريادة الاعمال الخضراء وتمكين المرأة من خلال معالجة التحديات التي تواجهها المرأة في فلسطين."

تدعوكم الهيئة الاستشارية الفلسطينية لتطوير المؤسسات غير الحكومية وانطلاقا من هدفها الدائم في دعم النساء وتمكينهن اقتصاديا وضمن مشروع تعزيز ريادة الاعمال الخضراء من خلال إعادة تدوير مخلفات المعدات الكهربائية والالكترونية في فلسطين الممول من مرفق البيئة العالمي ( GEF) برنامج المنح الصغيرة ( SGP) برنامج الامم المتحدة الانمائي (UNDP) للمشاركة في البرنامج التدريبي الخاص بالنساء وذلك ضمن الشروط ادناه:

-يشترط في المشاركة ان تكون حاصلة على شهادة بكالوريس في احدى العلوم الهندسية التالية : هندسة كهربائية، الكترونية، ميكاترونكس.

-أن تكون خريجة حديثة لم يمر على تخرجها اكثر من خمس سنوات .

-يجب ان تتمتع بالشغف والالتزام .

-ستكون الأولوية للمهندسات المشاركات من المناطق المهشمة وذوي الإعاقة والحالات الاجتماعية.

-يشترط على المهندسات المشاركات التوقيع على التعهد الخاص بالالتزام بالمشروع .

لا تفوتوا الفرصة الان لتطوير قدراتكن.


موعد الانتهاء: 20/05/2024 الضفة الغربية


دعم الشركات الناشئة والفرق التقنية الفلسطينية

تصفح الفرص

ابق على اطلاع بالفرص عبر البريد الإلكتروني
اشترك في نشرتنا الإخبارية!